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Am Donnerstag, den 13. Oktober veranstaltet der JOB POINT Berlin bereits zum 15. Mal sein erfolgreiches Messeformat „Shop a Job“ in diesem Jahr erneut in der WILMA. Um 10 Uhr findet ein moderiertes Eröffnungsgespräch rund um das Thema „Möglichkeiten für Arbeitsuchende“ statt. Den Auftakt bilden die Vorstellung der Kooperationspartner:innen und die Eröffnungsreden von Arne Herz (Bezirksstadtrat für Bürgerdienste und Soziales), Christin Richter (Referatsleiterin bei der Senatsverwaltung für Integration, Arbeit und Soziales – Abteilung Berufliche Qualifizierung und Berufsbildungspolitik) und Mandy Kaina (Geschäftsführerin Operativ der Agentur für Arbeit Berlin Nord). Sie gehen auf die Entwicklung des Arbeitsmarktes durch Corona und die Energiekrise ein, welche Unterstützungen es für Unternehmen und Arbeitsuchende gibt, was den Bezirk Charlottenburg-Wilmersdorf als attraktiven Arbeitgeber ausmacht und warum das Konzept „Shop a Job“ so erfolgreich ist.

„Wir freuen uns, auch in diesem Jahr Partner der Jobmesse zu sein und Arbeitsuchende mit Arbeitgeberinnen und Arbeitgebern zu vernetzen. Aus dem Vorjahr haben wir viele positive Rückmeldungen zu ‚Shop a Job‘ bekommen und sind gespannt auf die kommende Messe“, sagt Tobias Bluhm, der Centermanager der WILMA. „Überall werden händeringend Leute gesucht, auch bei uns in der WILMA sind spannende Jobs zu haben!“

„Shop a Job” ermöglicht Arbeitgeber:innen, ihre Stellenangebote zu präsentieren und mit Interessierten in entspannter Atmosphäre direkt ins Gespräch zu kommen, für alle Seiten kostenlos. Die Jobmesse richtet sich an Ausbildungssuchende, Arbeitsuchende, Jobwechsler:innen, Quereinsteiger:innen und Wiedereinsteiger:innen. Teilnehmende Unternehmen sind unter anderem Bio Company, Florida Eis, Lidl, Mister Spex, Berlin Mobil, die Berliner Feuerwehr, die Bundeswehr, die Johannesstift Diakonie Behindertenhilfe sowie der Arbeitgeberservice der Agentur für Arbeit.

Über Unibail-Rodamco-Westfield

Unibail-Rodamco-Westfield ist ein dynamischer, globaler Entwickler und Betreiber von Flagship-Destinationen mit einem Portfolio im Wert von 55,0 Milliarden Euro (Stand: 30. Juni 2022), davon 87 % in Handelsimmobilien, 6 % in Büroflächen, 5 % in Tagungs- und Ausstellungszentren und 2 % in Dienstleistungsbereichen. Die Gruppe hält derzeit 82 Shoppingcenter, die sie selbst betreibt. Darunter befinden sich 53 Flagship-Center in den dynamischsten Städten Europas und der USA. Aktiv auf zwei Kontinenten und in 12 Ländern, bietet Unibail-Rodamco-Westfield eine einmalige Plattform für Retailer und Brand-Events sowie einzigartige und stetig neuentwickelte Kundenerlebnisse. In Deutschland betreibt die Gruppe aktuell 21 Shoppingcenter, davon acht im eigenen Portfolio.

Mit 2.700 hochqualifizierten Mitarbeitenden, herausragendem fachlichen Know-how und einer beispiellosen Erfolgsbilanz positioniert sich Unibail-Rodamco-Westfield für eine überlegene Wertschöpfung und die Entwicklung von Projekten auf Weltklasseniveau.

Ein unverwechselbares Profil gibt sich Unibail-Rodamco-Westfield mit der „Better Places 2030“-Agenda, deren Ziel es ist, Orte zu schaffen, die höchste Umweltstandards berücksichtigen und zur Entwicklung besserer Städte beitragen.
Unibail-Rodamco-Westfield ist an den Börsen Euronext Amsterdam und Euronext Paris (Euronext-Ticker: URW) gelistet. Eine Zweitnotiz wurde in Australien durch „Chess Depositary Interests“ eingerichtet. Die Gruppe genießt ein Rating in der Kategorie BBB+ bei Standard & Poor’s und in der Kategorie Baa2 bei Moody’s.

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